按照市局關(guān)于強化教育培訓(xùn)，提高管理及從業(yè)水平，組織創(chuàng)建學(xué)習(xí)載體等相關(guān)要求。公司結(jié)合自身實際，為進一步提升隊伍建設(shè)，增強團隊凝聚力，打造新型企業(yè)文化，自3月中旬起，組織120余名員工，分期開展拓展培訓(xùn)活動。
此次培訓(xùn)，公司委托北京眾人眾企業(yè)管理咨詢公司舉辦了交運員工素質(zhì)提升特訓(xùn)營，采取理論培訓(xùn)和團隊拓展相結(jié)合的方式，分4期組織開展。針對企業(yè)實際，特訓(xùn)營組織師資力量和專門的教練隊伍，以心態(tài)的調(diào)整、觀念的更新和團隊責(zé)任心的加強、高效執(zhí)行力的塑造為主導(dǎo)，圍繞進一步更新觀念、轉(zhuǎn)變態(tài)度，激發(fā)內(nèi)在動力，重點對職業(yè)素養(yǎng)、團隊執(zhí)行力、協(xié)同力等內(nèi)容進行培訓(xùn)和拓展。
培訓(xùn)過程中，全體參訓(xùn)人員在完成理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過組隊建設(shè)，參與了挑戰(zhàn)性、競爭性及團隊協(xié)同等多項訓(xùn)練項目。通過專業(yè)理論培訓(xùn)和開展富有挑戰(zhàn)性、趣味性的體驗式活動，對員工個人起到了磨練意志，陶冶情操，增加信任、激發(fā)潛能的良好作用，使團隊的協(xié)作能力、溝通能力、凝聚力、挑戰(zhàn)精神、突破能力、創(chuàng)新能力等得到顯著增強。
此次活動對參訓(xùn)員工職業(yè)素養(yǎng)、團結(jié)協(xié)作、執(zhí)行力等方面的綜合提升，必將對目前正在扎實開展的“親情服務(wù)、文明公交；爭當(dāng)標(biāo)兵、向我看齊”活動起到更加積極的促進作用。
